圍繞國務(wù)院地方政府職能轉(zhuǎn)變和機(jī)構(gòu)改革工作會(huì)議，商河縣編辦認(rèn)真組織，迅速召開專題學(xué)習(xí)會(huì)議，深刻領(lǐng)會(huì)李克強(qiáng)總理重要講話精神，“三個(gè)強(qiáng)化” 確保會(huì)議精神貫徹落實(shí)到位。

一是強(qiáng)化工作落實(shí)，進(jìn)一步理順行政審批改革職責(zé)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《國務(wù)院關(guān)于取消和下放一批行政審批項(xiàng)目等事項(xiàng)的決定》，按照省、市要求，對(duì)全縣行政審批事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查摸底。督促全縣各部門對(duì)涉及本單位的職能調(diào)整、管理權(quán)限下放承接事項(xiàng)進(jìn)行梳理，對(duì)有機(jī)構(gòu)承接的，明確承接的具體科室；對(duì)無相應(yīng)機(jī)構(gòu)、無法承接的，要求說明原因，并提出解決的意見建議。推動(dòng)政府職能向創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境、提供優(yōu)質(zhì)公共服務(wù)轉(zhuǎn)變。

二是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)。按照李克強(qiáng)總理“地方政府職能轉(zhuǎn)變要抓好接、放、管，加強(qiáng)管理服務(wù)職能”的要求，進(jìn)一步貫徹“服務(wù)型”政府理念，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè)，深化已經(jīng)開展的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，打造一支精干、清廉、務(wù)實(shí)的工作隊(duì)伍。制定出臺(tái)《機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室公文管理細(xì)則》，編寫印發(fā)《機(jī)構(gòu)編制工作辦事指南》，提高機(jī)構(gòu)編制工作服務(wù)質(zhì)量，對(duì)各項(xiàng)重點(diǎn)服務(wù)事項(xiàng)制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、精簡(jiǎn)辦事環(huán)節(jié)，大力推行電子政務(wù)、限時(shí)辦結(jié)、一站式服務(wù)，完善首接負(fù)責(zé)制、一次性告知制。

三是強(qiáng)化編制管理，進(jìn)一步提高機(jī)構(gòu)編制資源效用。按照“財(cái)政供養(yǎng)人員只減不增”的要求，實(shí)行機(jī)構(gòu)編制“總量控制”，強(qiáng)化源頭管理。嚴(yán)肅機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)構(gòu)編制“一支筆”審批制度，嚴(yán)控機(jī)構(gòu)編制增長(zhǎng)，堅(jiān)決守住機(jī)構(gòu)編制“只減不增”底線。完善“實(shí)名制”管理制度，探索建立“單位申報(bào)——編委審核——編制臺(tái)賬實(shí)名制管理”的人員編制管理模式，嚴(yán)把“用編”審核關(guān)。加強(qiáng)動(dòng)態(tài)監(jiān)管，優(yōu)化機(jī)構(gòu)編制資源，對(duì)職能弱化、消失的事業(yè)單位嚴(yán)格清理，在編制總量不變的前提下，推動(dòng)機(jī)構(gòu)編制資源向經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)急需加強(qiáng)的重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部門和重點(diǎn)崗位傾斜。