為加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制信息宣傳工作，商河縣編辦以周、月、季度、半年為時(shí)間軸線，“四步法”督促信息宣傳，嚴(yán)格執(zhí)行《商河縣編辦關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制宣傳工作的意見》，細(xì)化信息宣傳投稿流程，將編寫、審稿、發(fā)表、通報(bào)環(huán)環(huán)相扣、梯次推進(jìn), 明確各個(gè)環(huán)節(jié)責(zé)任人，形成了一套完整的信息宣傳鏈條和激勵(lì)督促機(jī)制。

信息宣傳“四步法”以時(shí)間為主線，實(shí)行考核量化管理，規(guī)定每周匯總各位工作人員的投稿內(nèi)容；每月統(tǒng)計(jì)投稿數(shù)量并分析上月工作重點(diǎn)；每季度末召開宣傳工作總結(jié)會(huì)，部署下一階段宣傳重點(diǎn)；根據(jù)《信息宣傳調(diào)研工作考核辦法》，進(jìn)行宣傳工作半年總結(jié)，通報(bào)每位工作人員信息宣傳投稿任務(wù)完成情況，明確下半年信息發(fā)稿任務(wù)，對(duì)信息宣傳工作不積極的工作人員提出警示，督促工作人員加強(qiáng)信息編寫。嚴(yán)格落實(shí)信息宣傳考核制度，每人每年至少完成一篇調(diào)研課題、10篇信息宣傳投稿任務(wù)和辦內(nèi)分值30分的信息發(fā)稿任務(wù)，對(duì)超額完成信息宣傳工作任務(wù)的人員給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)完不成信息宣傳基本任務(wù)的工作人員，取消其參加年度評(píng)先評(píng)優(yōu)的資格，切實(shí)把機(jī)構(gòu)編制信息宣傳工作融入機(jī)構(gòu)編制日常管理中。